Tag Adempimenti obbligatori di lavoro e previdenza
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Denuncia di infortunio o di malattia professionale per via telematica - Richiesta INAIL di trasmissione del certificato medico - Mancato rispetto del termine - Sanzionabilita’
19/03/2015
Il Ministero del lavoro ha precisato che è sanzionabile anche il mancato rispetto del termine assegnato dall’INAIL per l’invio del certificato medico di infortunio sul lavoro o malattia professionale.
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Somministrazione di lavoro - Comunicazione obbligatoria alle Organizzazioni sindacali - Termine annuale per l’adempimento
26/01/2015
Entro il 31 gennaio di ogni anno è obbligatorio effettuare una comunicazione alle Organizzazioni sindacali contenente i dati relativi al ricorso alla somministrazione di lavoro nell’anno precedente.
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INAIL - Denunce di infortunio e malattia professionale nel mese di agosto 2014
04/08/2014
Per motivi tecnici eccezionali, l’Istituto, solo per il corrente mese, consente alle imprese di inviare tramite P.E.C. (Posta Elettronica Certificata) eventuali denunce di infortunio e malattia professionale avvalendosi dell’apposita modulistica cartacea.
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Parita' uomo-donna nel lavoro - Aziende che occupano più di 100 dipendenti - Rapporto periodico biennale
22/04/2014
L’obbligo di presentare il rapporto biennale sulla situazione del personale ai fini della legge sulla parità uomo-donna scade il 30 aprile 2014.
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INAIL - Utilizzo esclusivo dei servizi telematici per le comunicazioni delle imprese
10/03/2014
L’Istituto ha determinato le ulteriori comunicazioni per le quali è obbligatoria la trasmissione telematica.
