Stelle al merito del lavoro 2025
Emanate le istruzioni per il conferimento dell’onorificenza “Stella al merito del lavoro” anno 2025.
Suggerimento n. 396/13 del 29 agosto 2024
Si trasmettono le istruzioni per il conferimento dell’onorificenza “Stella al merito del lavoro” relative alla presentazione delle candidature per l’assegnazione delle Stelle al merito 2025 e valevoli per la Lombardia, emanate a seguito dell’informativa del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
Per la Lombardia le proposte dovranno essere trasmesse via PEC all’indirizzo IAM.Milano@pec.ispettorato.gov.it, e per conoscenza all’Associazione (m.navarra@assimpredilance.it), inderogabilmente entro il 30 settembre 2024.
| CATEGORIE | ||
| Possono aspirare alla decorazione: | ||
| 1) | i lavoratori e le lavoratrici dipendenti: | |
| - | da imprese pubbliche (non Enti pubblici) e private, anche se soci di imprese cooperative; | |
| - | da aziende o stabilimenti dello Stato, delle Regioni, delle Province, dei Comuni e degli Enti Pubblici; | |
| - | da Organizzazioni Sindacali dei Lavoratori e dei Datori di lavoro; | |
| - | dalle Associazioni legalmente riconosciute a livello nazionale; | |
| 2) | i pensionati già appartenenti alle categorie anzidette; | |
| 3) | i lavoratori italiani all’estero, che abbiano dato prova esemplare di patriottismo, di laboriosità e di probità; | |
| che abbiano in essere un rapporto di lavoro subordinato. | ||
| REQUISITI | ||
| Le suddette categorie devono essere in possesso dei seguenti requisiti: | ||
| 1) | essere cittadini italiani; | |
| 2) | avere compiuto, entro il termine di presentazione delle istanze, il cinquantesimo anno di età; | |
| 3) | avere prestato attività lavorativa ininterrottamente per un periodo minimo di venticinque anni documentabili alle dipendenze di una o più aziende, purché il passaggio da un’azienda all’altra non sia stato causato da demeriti personali. | |
| TITOLI | ||
| I lavoratori devono, inoltre, essere in possesso di uno dei seguenti titoli, opportunamente documentati: | ||
| 1) | essersi particolarmente distinti per eccellenti meriti di perizia e laboriosità e di buona condotta morale; | |
| 2) | avere migliorato l’efficienza degli strumenti, delle macchine e dei metodi di lavorazione con invenzioni e innovazioni nel campo tecnico e produttivo; | |
| 3) | avere contribuito in modo originale al perfezionamento delle misure di sicurezza del lavoro; | |
| 4) | essersi prodigati per istruire e preparare le nuove generazioni nell’attività professionale. | |
La modulistica per i lavoratori e per le aziende è reperibile cliccando qui.
Referenti
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