Tag Occupazione mercato del lavoro e formazione
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                Progetto di formazione e reinserimento lavorativo dei detenuti - Vantaggi contributivi e fiscali per le imprese - Candidati disponibili
                24/06/2025 Nell’ambito del progetto di formazione e reinserimento lavorativo dei detenuti provenienti dal carcere di Opera e alla luce della recente estensione degli sgravi contributivi, segnaliamo i profili dei candidati disponibili e i benefici connessi alla loro assunzione.
 
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                Fondimpresa - Conto Formazione - Proroga straordinaria del termine per l’utilizzo delle risorse accantonate fino al 31 dicembre 2022 - Richiesta di esclusione dallo storno delle risorse da inviare entro il 23 giugno 2025
                06/06/2025 Fondimpresa concede, alle imprese che ne facciano richiesta entro il prossimo 23 giugno, una proroga straordinaria al 31 dicembre p.v. per l’utilizzo delle risorse accantonate sul Conto Formazione aziendale fino al 31 dicembre 2022.
 
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                Fondimpresa - Conto formazione - Prossima scadenza del termine per l’utilizzo delle risorse accantonate fino al 31 dicembre 2022
                30/05/2025 Ricordiamo che la scadenza delle risorse disponibili sul Conto Formazione aziendale di Fondimpresa è fissata al 28 giugno 2025.
 
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                Progetto di formazione e reinserimento lavorativo dei detenuti - Vantaggi contributivi e fiscali per le imprese - Candidati disponibili
                28/05/2025 Nell’ambito dei progetti di formazione e reinserimento lavorativo dei detenuti provenienti dal carcere di Opera e di Bollate e alla luce della recente estensione degli sgravi contributivi, segnaliamo i profili dei candidati al momento disponibili e i benefici connessi alla loro assunzione.
 
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                Bando “Verso la certificazione della parità di genere - Annualità 2025-2027”
                28/04/2025 Sostegno alle MPMI lombarde per il conseguimento della certificazione della parità di genere tramite l’erogazione di contributi per servizi di consulenza specialistica finalizzata all’impostazione di un sistema di gestione per la parità di genere e a copertura dei costi sostenuti dalle imprese per ottenere la certificazione.
 
 
				 
				 
				 
				 
				 
				 
				 
				 
				 
				 
				