Come noto, il D.Lgs. n. 36/2023 stabilisce una disciplina specifica in materia di pari opportunità e inclusione lavorativa nei contratti pubblici volta a promuovere le pari opportunità generazionali e di genere, nonché a favorire l’inclusione lavorativa delle persone con disabilità o in condizioni di svantaggio.

Al fine di fornire alle imprese un quadro giuridico aggiornato in materia, nonché un supporto operativo - anche alla luce dell’approssimarsi della scadenza del 30 aprile 2026 per la trasmissione del rapporto sulla situazione del personale previsto dal Codice delle pari opportunità - l’Associazione organizza un webinar in data

mercoledì 25 marzo 2026, dalle ore 10:00 alle ore 12:00.

A valle dell’incontro ai partecipanti sarà trasmesso un documento di analisi delle disposizioni esaminate.

Per partecipare all’evento, libero e gratuito, è necessario registrarsi cliccando qui.

È possibile anticipare eventuali quesiti ai relatori scrivendo alle seguenti e-mail: m.colombo@assimpredilance.it e a.morchetti@assimpredilance.it.